据统计，我国餐饮业已连续16年保持两位数的增长，在2006年中国餐饮业销售总额突破万亿元大关，2008年达到了1.5万亿元，预计2011年餐饮业销售额将超过2.5万亿元。众所周知，在十大投资者关注行业中，可见其深入的程度之高。随着社会的不断进步，人们生活节奏的不断加快，使得城市群体对各种餐饮的消费需求也日益增大，人们对营养的合理搭配更高，使得民以食为天的中国投资者，愈加看好餐饮业这个巨大的财富市场。 塔TA热狗是热门美味品牌，集聚众多行业需求，市场发展潜力十分庞大
年年岁岁说就业，岁岁年年就业难，继2014年高校毕业生人数突破700万后，2015年毕业生人数持续突破700万，并超过去年的727万达到749万之多，随着毕业生人数的递增，就业之难成为了社会常态，步入新时代面对巨大的就业压力，应聘四处碰壁不知何去何从是众多年轻人最为头疼的大事。中国是人口大国，从不缺乏劳动力，久而久之出现了劳动力低廉的状况，截止到2015年9月河南省最低月工资1300元，个别一线城市也只有1720元，一年到头的风里来雨里去却换来低廉的报酬，让千千万万打工者寒了心。在这个高速发展的互联网时代，“每一次新的机遇的到来，都会造就一批富翁”，机会对于当下年轻人以及打工者显得极为重要。 一份低成本，一间小店面，一笔高回报，对创业人来说是最实际的保障。塔Ta热狗用三“最”给了创业人一份保单。一“最”——小店模式。塔Ta热狗以深耕细作、稳扎稳打的每年以数百家的速度迅猛抢占1~4线城市，相对于“大店模式”塔Ta的小店模式更具明显的优势，启动费用低，人少好管理，低投入，低风险使塔Ta热狗高速发展;二“最”——店长输出。终端的服务与客情决定着消费者的消费意愿，为了有效客情，提升业绩，让经销商货如，塔Ta热狗首推店长输出机制，让经销商在终端取胜时代，成为最大赢家;三“最”——高管下乡模式。实行高管瞎想打造样板区域，培育“种子区域”“种子店铺”“种子老板”“种子员工”。 既然一心为创业者体更良好的机会，就要用心体会到创业者的需求，真诚的为创业者考虑才不枉大众的一场期望。半个月加盟数量就已经达到二十多家，若问塔Ta热狗的成功之道是什么，恐怕只有以最低的投资和最优的服务来回馈大众这个唯一答案了。 总部谋发展 前景一片红 在21日天津社会山举办的社会山机器人投资大会上，有一家企业广受投资方、和消费者各方光柱，他就是塔Ta热狗总部，这个集热狗加盟、冰淇淋加盟、甜品加盟于一身的朝气蓬勃的成功企业——天和控股! 推荐： |
